Präzise, selbstständig und verantwortungsbewusst geht der Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) seine Aufgaben an – ob in der Energieverteilung, bei der Neuinstallation oder bei der Störungssuche und Wartung. Bei Procter & Gamble (P&G) umfasst das Aufgabengebiet des Elektronikers für Betriebstechnik eine Vielzahl von Tätigkeiten – Einrichten, Prüfen, Messen, Programmieren – um nur einige wenige zu nennen. Bei der Vielzahl der Aufgaben ist immer Sorgfalt und Genauigkeit bei der Arbeit nach Schaltplänen, Arbeitsunterlagen und Anweisungen gefragt.

Das erste Ausbildungsjahr umfasst das Grundwissen und die Grundfertigkeiten in der manuellen und maschinellen Werkstoffbearbeitung, der Elektrotechnik, Elektronik sowie der Installations- und Steuerungstechnik. Im zweiten Ausbildungsjahr schließt sich die weitere fachliche Ausbildung an. Der Schwerpunkt der Ausbildung kann bereits zu Beginn des dritten Jahres auf die Energieversorgung und -verteilung, auf die Mess- und Regeltechnik gelegt werden. Parallel zu allen praktischen Ausbildungsgängen werden im betriebsinternen Unterricht die theoretischen Grundlagen anschaulich vermittelt.

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Komplexe Informations- und Telekommunikationssysteme (IT-Systeme) gehören heute zu jedem erfolgreichen Unternehmen. Bei Procter & Gamble (P&G) umfasst das Aufgabengebiet des Fachinformatikers für Systemintegration (m/w/d) die Realisierung und Anpassung der modernen werksweiten IT-Systeme sowie die Sicherstellung des störungsfreien Betriebes. Dazu werden im Team Anforderungsanalysen, Planungsaufgaben und Inbetriebnahmen bearbeitet und bilden die täglichen Aufgaben dieses interessanten Berufsfeldes.

Das erste Ausbildungsjahr umfasst die Grundlagen der IT-Technologie, das Kennenlernen der betrieblichen Systeme sowie betriebswirtschaftliche Themen. Im zweiten Ausbildungsjahr geht es um die Analyse, Aufbau und Beschaffung neuer Systeme (Hard- und Software) sowie die Anwendung von Programmier- und Testverfahren. Das dritte Ausbildungsjahr sieht als Schwerpunkt den Einsatz in allen IT-Bereichen und Anwendungsfällen im gesamten Unternehmen vor. Neben Schulungen für Anwender, Einführung neuer Anlagen und Geräte stehen hier die Anwendungen aller bisherigen Fertigkeiten und Kenntnisse im Vordergrund.

Für diesen Ausbildungsberuf sind bereits alle Ausbildungsplätze für den Ausbildungsbeginn am 1. September 2023 belegt.

Die richtige Ware zur richtigen Zeit am richtigen Ort – dafür sorgt bei Procter & Gamble (P&G) die Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d). Sie kümmert sich um die laufende Disposition der Güter- und Materialbestände und um die termingerechte Erledigung der Kundenaufträge. Damit es nicht drunter und drüber geht, heißt es vorausschauend planen und einen guten Überblick zu behalten über die aktuellen Lagerkapazitäten, Produktionspläne und Absatzprognosen.

Aufgeteilt in verschiedene Abschnitte gibt die Ausbildung einen Einblick in sämtliche Einheiten des Lager- und Transportbereichs, vom Eingang bis zur Auslieferung der Waren. Die Aufgaben umfassen dabei die Bereiche Beladen und Entladen von Gütern, das Erfassen und Kontrollieren von Lieferscheinen und Begleitpapieren, regelmäßige Lager- und Bestandskontrollen sowie das Arbeiten mit EDV-Programmen, die speziell für die Lagerverwaltung entwickelt wurden. Versandabteilung, Materialdisposition, Controlling oder Personalbüro – das Spektrum der Ausbildungsstationen umfasst den gesamten kaufmännischen und lagertechnischen Bereich eines Unternehmens. Als „Manager des Lagers“ weiß die Fachkraft für Lagerlogistik immer, wann wie viel Ware im Lager ist und natürlich auch wo.

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Dieses Berufsfeld bietet bei Procter & Gamble (P&G) die Möglichkeit, sowohl im mechanischen wie auch im elektrischen Bereich tätig zu werden. Mechatroniker (m/w/d) haben die Aufgabe, im Schichtbetrieb unsere komplexen Montagesysteme in der Fertigung zu überwachen, zu prüfen, Einstellungen vorzunehmen und Störungen zu beseitigen. Sie sind in der Lage, auch unter Einsatz elektrischer Mess- und Prüfgeräte, den Fehler zu finden und durch Austauschen von Baugruppen und Geräten sowie durch Systemanpassungen zu beseitigen.

Im ersten Ausbildungsjahr werden die Kernqualifikationen vermittelt. Diese umfassen neben dem Kennenlernen des Ausbildungsbetriebes alle mechanischen und elektrischen Grundlagen. Ziel der Kernqualifikation ist, eine ganzheitliche Aufgabenwahrnehmung zu gewährleisten. Während des zweiten Ausbildungsjahres folgt zunehmend die Konzentration auf die Fachqualifikationen wie Planen und Organisieren von Arbeitsabläufen und Erstellen von mechatronischen Systemen. Im dritten und vierten Ausbildungsjahr findet der Einsatz größtenteils in den Versetzungsabteilungen in der Produktion statt.

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Gehäuse, Ladeteile oder Zahnbürstenkörper, alles wird bei Procter & Gamble (P&G) mit modernen Spritzgießmaschinen aus vielerlei Arten von Kunststoff gefertigt. Hier liegt der Einsatzbereich des Verfahrensmechanikers für Kunststoff- und Kautschuktechnik (m/w/d). Ob bei der Produktionsvorbereitung, beim Serienlauf oder bei Störungsbeseitigungen – sein Fachwissen ist rund um die Uhr gefragt: Werkzeuge, Maschinen und Entnahmeroboter einrichten, programmieren und warten – eine interessante und vielseitige Tätigkeit.

Die Ausbildung zum Verfahrensmechaniker ist in mehrere Bereiche gegliedert. In der ersten Stufe werden Grundfertigkeiten in der Metallbearbeitung wie z.B. Bohren, Fräsen, Drehen und Schweißen erlernt. Anschließend sind die unterschiedlichen Steuerungstechniken an der Reihe – Pneumatik, Hydraulik und Robotertechnik stehen auf dem detaillierten Ausbildungsplan. Die künftige Hauptaufgabe, die dritte Stufe der Ausbildung zum Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik, besteht darin, aus Thermoplasten Bauteilen für die Serienproduktion herzustellen. Hierbei werden dem künftigen Facharbeiter durch theoretischen Unterricht und praktische Übungen die komplexen Produktionsmaschinen sowie die computergesteuerten Entnahmeroboter näher gebracht.

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Die Bearbeitung von Werkzeugen zur Herstellung von Kunststoffteilen – vom Farbring für Zahnbürsten mit wenigen Millimetern Durchmesser bis zum Gehäuse einer Munddusche – gehört zum Aufgabenbereich dieses Berufsbildes. Vom Werkzeugmechaniker (m/w/d) wird bei Procter & Gamble (P&G) beim Umgang mit den Spritzgießwerkzeugen viel Fingerspitzengefühl und Knowhow abverlangt.

Die Ausbildung zum Werkzeugmechaniker beginnt mit der Grundausbildung in der Ausbildungswerkstatt. Hier werden die notwendigen Fertigkeiten der manuellen Metallbearbeitung wie z.B. Bohren, Fräsen, Drehen, Erodieren und Schleifen erlernt. Im zweiten Ausbildungsjahr steht neben der Pneumatik und Hydraulik noch die Einführung in Produktionstechnologien von Kunststoffteilen auf dem Ausbildungsprogramm. Ab dem dritten Ausbildungsjahr werden die erlernten Grundlagen in Zusammenarbeit mit einem Facharbeiter angewendet und vertieft. Werkzeugerstellung, Reparaturen und Änderungen stehen auf dem Arbeitsplan. Bei diesen Tätigkeiten ist natürlich moderne EDV im Einsatz. Computerunterstütztes Konstruieren (CAD) und computergesteuerte Werkzeugmaschinen (CNC) sind dem Werkzeugmechaniker vertraute Technologien.

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